构建一套高效的PK阵容需要从角色定位、技能联动、资源分配和实战调整四个维度进行系统规划。核心在于平衡输出、控制、辅助三类角色的比例，通常采用2输出+2坦克+1治疗或3输出+1控制+1治疗的框架。前排优先选择具备群体控制技能的高防御角色如胜七、典庆，后排则搭配爆发型刺客如荆轲或持续输出型法师如少司命，治疗位推荐端木蓉这类群体回复型角色。
技能组合的协同效应是PK胜负的关键因素。控制技能应当优先覆盖敌方核心输出位，例如白凤的眩晕配合卫庄的突进能快速瓦解对方阵型。同时需注意技能释放顺序的衔接，群体增益类技能如鬼谷吐纳术需在主力输出行动前施放。角色培养时应集中资源提升核心输出的攻击属性与速度属性，确保其能在关键回合抢占先机。防御型角色则需强化生命值与抗暴属性，治疗角色侧重效果抵抗与速度。
阵容的灵活性决定了应对不同对手的适应能力。面对高爆发阵容时可增加控制型角色替换部分输出，遭遇持久战阵容时则需强化治疗与持续输出能力。定期通过竞技场实战测试阵容短板，针对性调整装备强化方向与站位布局。禁地玩法和千机楼等PVE内容产出的信物与觉醒材料是提升角色星级的重要途径，需合理规划体力分配。
最终成型的PK阵容需要经过大量实战磨合才能发挥最大效能。初期可参考主流阵容框架，后期则需根据已获取角色特性进行个性化调整。注意保留阵容中每个角色的特色定位，避免同质化培养导致战术单一。随着角色池深度增加，可逐步开发多套备选阵容以应对不同战斗环境，形成完整的PK战术体系。
